Officeboard

Für einen Produktionsmitarbeiter (Anlernkraft/Hilfskraft) habe ich ein Zwischenzeugnis zu schreiben. Dieser hat in seinen fast 25 Jahren Betriebszugehörigkeit bereits 10 Wechsel mitgemacht. Dabei war er auch mal 2 oder 3 Mal in der gleichen Abteilung.

Ich befürchte, die Wechsel chronologisch aufzuführen würden den Rahmen sprengen. Wäre es dann nicht besser, wenn ich ausführe, in welchen Abteilungen die Person eingesetzt wurde und die Tätigkeiten dort entsprechend beschreiben?
Das halte ich für viel übersichtlicher und wichtiger mit dem Hinweis, wie vielseitig diese Person einsetzbar ist.

Sonst wäre der Text ja in etwa so:

Herr X wechselte zum 01.05.1995 in die Abteilung AA mit Tätigkeiten ... Von 01.10.1997 bis 31.12.1998 arbeitete Herr X in der Abteilung BB. Danach wurde er in der Abteilung CC eingesetzt, bis er am 01.06.2000 wieder in die Abteilung AA wechselte. ... und so weiter und so fort ...

_________________
_ K ä f e r

Würde ich genau so machen! Wenn es evtl. wichtig istund in den Textfluss passt, kannst Du ja angeben, wie lange er jeweils in welcher Abteilung war (in Monaten bzw. Jahren).

Nele, das habe ich mir mit der Dauer auch überlegt!
Super, das freut mich, dass du das auch so machen würdest! DANKE!

_________________
_ K ä f e r

In den fast 20 Jahren in meiner Firma hab ich ja auch diverse Male gewechselt. Bei mir wurde das tabellarisch gelöst. Überschrift: Abteilung und Daten, untendrunter dann die wichtigsten Aufgaben als Aufzählung

Bei uns habe ich schon gesehen, dass tatsächlich im Fließtext erwähnt wurde, wann und wo jemand war und dass darüber das Zwischenzeugnis vom ... informiert. 10 Wechsel waren es allerdings dann doch nicht.
Mir gefällt Topos Ansatz auch ganz gut.

_________________
Blumen lassen einen Teil ihres Duftes in der Hand desjenigen,
der sie verschenkt.

Chinesisches Sprichwort

Dann ist man aber auch schnell bei 2 Seiten, nicht wahr? Mehr als zwei sollten es doch eigentlich nicht sein ...

_________________
_ K ä f e r

Käfer, fast alle meine Zeugnisse sind 2-seitig. V.a. weil manche Firmen erst noch ihr Unternehmen beschreiben. Das frisst auch Platz.

Ich würde eher damit auf 3 Seiten kommen. Bei 2 Seiten habe ich auch keine Bedenken, wenn jemand eine lange Betriebszugehörigkeit hat oder mehrere Wechsel.
Vielleich entscheide ich mich zwischendrin auch noch um, wenn ich sehe, wie es sich textlich und platzmäßig entwickelt.

_________________
_ K ä f e r

Mein Zeugnis hat "nur" 2 Seiten, da wirklich nur die größten bzw. wichtigsten Aufgaben und Projekte hervorgehoben wurden. Alles andere wurde als "übliche Verwaltungs- oder Sekretariatsaufgaben" deklariert.